寧夏達源再生資源開發(fā)有限公司
招聘簡章
招聘信息
（一）高級財務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助處理財務(wù)管理、成本費用管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督等方面工作；
2.協(xié)助審核、制訂公司財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理等方面的規(guī)章制度和工作程序；
3.協(xié)助審核公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、財務(wù)報告、會計決算報表；
4.協(xié)助審核涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等；
5.對財會報表、資料、文件等進行匯總、審核并提出建議；
6.上級安排的相關(guān)工作。
任職資格：
1.財經(jīng)、會計類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.具有全面扎實的財務(wù)基礎(chǔ)和管理會計知識結(jié)構(gòu)，5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗，具備較強執(zhí)行力和團隊建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)及溝通協(xié)調(diào)能力；
3.必須有中級會計職稱或會計相關(guān)職稱，高級會計職稱或注冊會計師者優(yōu)先；
4.熟悉財經(jīng)、金融、稅務(wù)方面的政策法規(guī)；有互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.有強烈的責(zé)任心和保密意識。
薪資待遇：面議
（二）業(yè)務(wù)員
1.維護老客戶，做好與客戶的跟進工作
（1）做好老客戶的咨詢、送貨、拉貨、付款等跟進工作;
（2）及時跟進和反映老客戶的回款情況;
（3）與老客戶保持必要的聯(lián)系，向其獲取有用的市場信息;
（4）靈活處理與客戶的關(guān)系，充分利用公司各種資源為客戶提供更多價值，從而爭取購銷量的增加。
2.開拓新市場
3.掌握、了解周邊廢鋼市場行情，提供最新的各種信息
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性任務(wù)
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷或經(jīng)濟管理相關(guān)專業(yè)，形象氣質(zhì)佳；
2.3-4年銷售工作經(jīng)驗，有C1駕照，手動擋駕齡兩年以上；
3.溝通能力強，抗壓能力強，吃苦耐勞，可服從公司安排；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。
薪資待遇：6萬/年
（三）機電工程師
崗位職責(zé)
1.有一定管理經(jīng)驗，監(jiān)督現(xiàn)場設(shè)備正常合理使用，督促操作人員做好設(shè)備的日常維護；
2.輔助現(xiàn)場設(shè)備的維護保養(yǎng)、點巡檢和維修工作；
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備檢修及設(shè)備改造；
4.具有液壓、電氣、鉗工、繪圖等專業(yè)證書；
5.負(fù)責(zé)公司設(shè)備技術(shù)改造、設(shè)備制作及新設(shè)備、模夾治具的研發(fā)及制作。
任職資格
1.機電一體化或電氣等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2.4年以上施工單位強弱電管理工作經(jīng)驗；
3.熟練操作辦公軟件、Auto-CAD等相關(guān)軟件；
4.較強的溝通協(xié)調(diào)能力，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的合作精神；
5.具備液壓、電氣、設(shè)備等多種專業(yè)知識及項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
薪資待遇：面議
（四）設(shè)備維修工
崗位職責(zé)：
1.有一定設(shè)備管理經(jīng)驗，監(jiān)督現(xiàn)場設(shè)備正常合理使用，督促操作人員做好設(shè)備的日常維護；
2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的維護保養(yǎng)、點巡檢和維修工作；
3.有車輛駕駛證，參與備品備件的整理和采購。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.3-4年工作經(jīng)驗，有電焊證者優(yōu)先；
3.能吃苦耐勞，責(zé)任心強，能適應(yīng)加班；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。
薪資待遇：4萬/年
（五）人事后勤專員
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司員工的入職手續(xù)辦理、勞動合同簽訂
2.考勤及工資績效核算、培訓(xùn)等工作；
3.負(fù)責(zé)做好人事保密工作；
4.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費；
5.負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追綜；
6.負(fù)責(zé)公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務(wù)工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅；
7.負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件；
8.負(fù)責(zé)做好接待工作；
9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。
任職要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗，具備計算機的維護維修相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.有人事管理相關(guān)經(jīng)驗；
3.勤懇踏實，吃苦耐勞，善于鉆研學(xué)習(xí)；
4.有C1駕照，熟練開車。
薪資待遇：4萬/年
（六）監(jiān)控管理員
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理和維護；
2.負(fù)責(zé)監(jiān)控系統(tǒng)運行記錄的填寫和存檔；
3.保證監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行，如出現(xiàn)故障應(yīng)及時通知相應(yīng)部位的拆解工作停止，并通知環(huán)保專員報告相關(guān)部門，監(jiān)控故障排除；
4.熟悉拆解工藝，發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作及時上報；
5.監(jiān)管部門審核配合。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專業(yè)，1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗，具備計算機的維護維修相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，
2.熟悉掌握監(jiān)控系統(tǒng)各項技術(shù)指標(biāo)和軟硬件構(gòu)成，具有一定的監(jiān)控管理經(jīng)驗；
3.了解ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先。
（七）叉車工
崗位職責(zé)：
1.按照公司要求圓滿完成當(dāng)班工作任務(wù)，包括：原料過磅入庫、原料出庫轉(zhuǎn)運、產(chǎn)物過磅入庫、產(chǎn)物銷售裝車等工作；
2.按要求佩戴勞保用品；
3.能夠完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。
任職要求：
1.高中及以上學(xué)歷，有叉車資格證書；
2.有較強責(zé)任心，有一定的協(xié)調(diào)能力，具有較高團隊意識；
3.能吃苦耐勞，適應(yīng)加班倒班。
薪資待遇：4萬/年
（八）計數(shù)員
崗位職責(zé)：
1.按照公司要求圓滿完成當(dāng)班工作任務(wù)；
2.計數(shù)員必須準(zhǔn)確的記錄所卸貨物的種類、型號、數(shù)量及車輛信息，確保字跡清晰；
3.按要求佩戴勞保用品；
4.必須遵守公司各項規(guī)章制度，提高員工勞動紀(jì)律；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，會計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.有駕照者優(yōu)先；
3.能吃苦耐勞，責(zé)任心強，能適應(yīng)加班；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。
薪資待遇：4萬/年
四、公司福利
周末雙休，法定節(jié)假日休息，高溫補貼，取暖費，加班補貼，免費食宿，入職體檢，定期體檢，年終獎，勞保福利。轉(zhuǎn)正后繳納五險一金，交通補貼，司齡工資，績效獎金，技能津貼。
五、報名方式
請將個人簡歷發(fā)至公司郵箱（nxdyzpw@163.com），并以應(yīng)聘崗位-姓名-電話的格式命名，請保持電話暢通，及時查看郵箱，不接受單個面試，面試時間以電話形式告知。
六、公司地址及聯(lián)系方式
工作地址：寧夏銀川靈武市再生資源循環(huán)經(jīng)濟示范區(qū)達源路
聯(lián)系電話：買先生/邵女士 0951--4673601
傳真：0951-4673601
郵箱：nxdyzpw@163.com
面試攜帶材料：本人身份證，畢業(yè)證，職稱、資格證等原件和復(fù)印件，個人履歷，一張一寸照片，黑色中性筆等參加面試，應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶經(jīng)學(xué)校確認(rèn)的成績單。
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